包頭熱力集團(tuán)2021年度及21/22采暖期目標(biāo)績效考核工作全部完成

發(fā)布時(shí)間：2022-05-02 09:33:22 作者：包頭熱力

為全面客觀準(zhǔn)確地評價(jià)集團(tuán)公司所屬各單位、部室2021年度及21/22采暖期工作任務(wù)完成情況，更好地謀劃和推動落實(shí)集團(tuán)公司2022年各項(xiàng)工作。4月19日—25日，包頭熱力集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，其他班子成員和各部室負(fù)責(zé)人及相關(guān)工作人員組成3個(gè)考核組，通過召開考評大會、聽取工作匯報(bào)、查閱資料、民主測評、組織談話等方式，現(xiàn)場考評11家基層單位和1家子公司。

據(jù)了解，本次考核較以往增加了對子公司綠源公司的考核，旨在通過對任務(wù)目標(biāo)的考評，促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增值，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控能力。

此外，集團(tuán)公司組織召開了機(jī)關(guān)中層管理人員述職述廉大會，組織23名機(jī)關(guān)中層正職、11名新提任中層副職人員進(jìn)行了述職述廉、現(xiàn)場問答以及民主測評等綜合考核。

此次年度及采暖期考核工作是集團(tuán)公司一項(xiàng)重點(diǎn)工作，也是檢驗(yàn)各基層單位和部室工作的有效措施。集團(tuán)公司上下高度重視，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定考核方案，明確考核要求，召開動員會議。各單位精心撰寫匯報(bào)材料，做好檔案資料整理以及會議組織等工作。考核過程中，考評組全面細(xì)致地考評各單位指標(biāo)完成和各項(xiàng)工作開展情況，為集團(tuán)公司高質(zhì)量發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。